何時合作對您的客戶最有利,何時不是?來自美國 New Hampshire(新罕布甚爾州)Exeter(埃克塞特)、百萬圓桌會齡 25 年的百萬圓桌執行委員會成員兼百萬圓桌前任會長 Gregory B.Gagne,ChFC,以及來自加拿大 British Columbia(卑詩省)Vancouver(溫哥華)、百萬圓桌會齡 23 年的百萬圓桌第二副會長 Clay Gillespie,CFP、CLU,將闡釋他們如何判斷何時是最佳合作時機,以及如何讓合作發揮最大作用。(如需收聽全集,敬請瀏覽 mdrt.org/podcast。)
Gagne:如果您想讓事業更上一層樓,那麼您就得找個有經驗的前輩,在整個過程中為您提供協助及指導,而您則坐在副駕駛的位置上,安靜做個乘客,好好學習。不要急著與潛在客戶見面及/或接觸。在您確定要單飛並自力更生之前,多重複幾次這個過程,認真向前輩們偷師。
Gillespie:我對合作的理解略有不同。我在職業生涯初期就是像 Greg 說的那樣做的,因為我要學習業務做法,而且我想向更優秀的人學習。所以一開始,我就在合作上花了很多時間。現在我不會專門採用這種模式了,有需要就合作。就像全科醫生做心臟手術一樣。我也許略知一二,也許比普通人瞭解得更多,但不應該由我來做。因此,如果您真的想做對客戶有利的事,而公司其他人或您認識的其他人比您更在行,那麼他們將帶來更好的結果。得到一點總好過甚麼也沒有,而且客戶也能獲得更好的結果。
Gagne:很多合作都涉及其他行業的專業人士,譬如我們公司的人,他們在某些範疇可能更有經驗。我們更多是善用團隊合作來取得預期成果。
Gillespie:沒錯,我們要跟律師、會計師攜手合作,而非和他們對著幹。
您如何判斷自己是否合適人選?
Gillespie:對我來說這很簡單:我的頭號潛在客戶還有五年就要退休了。我的頭號客戶是退休人士。因此,很多人前來諮詢的問題與我的專業範疇並不相符。他們會說:「我有個問題。」而我則想到,這些都是年輕人的問題。我不會處理年輕人的問題。我會將他們介紹給有關方面的專家。這是過程的一部分。如果搞不明白某件事,那我就不做,交給別人代勞好了。我記得職業生涯初期的我,總會接下不該接手的燙手山芋。您可能要花 20 個小時去做,您要重新調整一切,這樣一來您可能會拿到生意,也可能不行,因為客戶會找其他真正擅長此道的顧問。這個遊戲沒有贏家。做自己擅長的事吧。
Gagne:對我來說,大學規劃就是一個例子。我公司有兩名年輕顧問,他們剛大學畢業不久。他們掌握著第一手資料,因為他們親身經歷過如何完成學業、如何申請助學金、有哪些貸款可選、如何與大學合作等等,而這些都不是我的專長。和您一樣,Clay,我的目標客戶也是約莫還有五年就退休及/或已經退休的人,他們希望維持這種狀態,能自由選擇是否工作。在職業生涯的這個階段,我不善於大學規劃過程,因此要將這項任務交給擅長的人,從而將更多時間投放在我擅長服務的客戶身上。
Gillespie:沒錯。這樣做的另一個好處,是我的員工清楚知道客戶將要經歷的流程。他們知道我們要做哪些報告,也知道報告出來後,我們可能會提出甚麼建議。這些都是系統化流程,我不可能被淘汰出局,因為除非有人專門從事這項工作,否則此事我更在行,這就是我的工作。有句話我經常對客戶說:「您和我最大的不同之處是,您只退休一次。我每天都在協助人們退休。」我見識過好與壞的退休生活,不論是情感上或經濟上而言。我想和這類客戶打交道,而且我精通此道。但如果我必須制定一份殘疾保險,那我就得花好幾個小時來研究學習,而辦公室的另一個人卻對整個流程瞭如指掌,這對他來說簡直就是家常便飯。有一件事令我大惑不解。如果您真心想進軍新的專業領域,那就要參加各種會議,虛心學習。但您不可能樣樣精通,所有我不明白為何有人妄想做全能王。
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Clay Gillespie clayegillespie@gmail.com